東方企業文化投稿地址
東方企業文化詳細信息
東方企業文化
國家級
Oriental Enterprise Culture
東方企業文化投稿要求
東方企業文化雜志投稿須知:
1.標題：一般不超過20個漢字（副標題除外）。
2.作者姓名、工作單位：按“作者姓名/工作單位全稱，所在省城市 郵政編碼”格式。
3.摘要：用第三人稱寫法（不以“本文”、“作者”等為主語，可用“文章”），一般不超過200 字。
4.關鍵詞：3-8個，中間用分號（；）相隔。
5.基金項目：獲得基金贊助的論文應注明基金項目名稱，并在圓括號內注明項目編號。
6.作者簡介：作者姓名（出生年—）、性別、民族，籍貫、現供職單位全稱、職稱、學位、研究方向等。
7.英文翻譯：對標題、作者、工作單位、摘要、關鍵詞部分要求英文翻譯。格式要求：題名；另起一行
寫作者姓名、作者單位名稱與郵編及地區國別；另起一行寫摘要；另起一行寫關鍵詞。
8.正文：要求結構嚴謹，表達簡明，語義確切，論點鮮明，論據充分，引用規范，數據準確。
9.文內標題：文內標題要簡潔、明確，標題層次不宜過多。
10.參考文獻：按在正文中出現的先后次序標注于文后；標上以“參考文獻：”(左頂格)作為標識；參考文獻的序號左頂格，并用數字加方括號表示，如［1］、［2］、…，以與正文中的指示序號格式一致。每一參考文獻條目的最后均以“.”結束。參考文獻的不同類型用不同的大寫字母標注，如專著：[M]；期刊文章：[J]；報紙文章：[N]；論文集：[C]；學位論文：[D]；報告：[R]；標準：[S]；專刊：[P]。
11.注釋：用于對文內某一特定內容的解釋或說明，其序號分別為：①、②、③…，注釋置于頁腳。
12.圖、表應順序標號，且應有名稱;若系采用與其他資料，應注明資料來源。
13.凡在本刊發表文章，作者文責自負。本刊有權對所投文稿進行刪改，如不同意刪改，請在投稿時注明。凡入用文章，本刊有權入編數據庫。切忌一稿多投，三個月內未收到我刊回復，作者即可自行處理。均不退稿，請自留底稿。
14.把作者的詳細地址、郵政編碼、聯系電話、電子郵箱寫在文末，以便聯系工作。
東方企業文化雜志簡介
《東方企業文化》經新聞出版總署批準，創刊于1983年（原《紡織政工研究》），國內刊號為11-5206/G0，我國紡織行業唯一一本以關注紡織行業企業文化建設、思想文化建設的專業媒體。30多年來，《東方企業文化》雜志始終致力于推進紡織行業企業思想文化建設，深入宣傳推廣企業文化建設、品牌文化建設的成功經驗，受到了行業內及社會各界廣大讀者的廣泛關注。
2016年，《東方企業文化》雜志重新改版，以新的辦刊理念、新的服務定位，以傳統媒體與新媒體融合方式，服務行業、服務企業，在紡織強國建設中發揮宣傳平臺作用。《東方企業文化》內容豐富，印刷精美，雅俗共賞，集學術性、實用性、前瞻性與專業性于一體，具有很高的學術價值和社會影響力，讀者遍布全國各科研機構、高等院校及企事業單位。
東方企業文化統計分析
影響因子：指該期刊近兩年文獻的平均被引用率，即該期刊前兩年論文在評價當年每篇論文被引用的平均次數
被引半衰期：衡量期刊老化速度快慢的一種指標，指某一期刊論文在某年被引用的全部次數中，較新的一半被引論文刊載的時間跨度
他引率：期刊被他刊引用的次數占該刊總被引次數的比例用以測度某期刊學術交流的廣度、專業面的寬窄以及學科的交叉程度
引用半衰期：指某種期刊在某年中所引用的全部參考文獻中較新的一半是在最近多少年時段內刊載的
平均引文數：在給定的時間內，期刊篇均參考文獻量，用以測度期刊的平均引文水平，考察期刊吸收信息的能力以及科學交流程度的高低
熱門評論
南門*** :
就雜志而言，三峽論壇雜志審稿速度確實一流，審稿人也相對專業，編輯很nice。編輯老師耐心的幫我反復審閱。在多次討論修改下，終于被雜志收錄。非常感謝！
谷*** :
5月29日投稿，6月2號送審，6月9日外審審回，6月12日退修并希望一周內修回，審稿人一說修改后再審，審稿人二說修后錄用發表。6月20號錄用，預計發表周期（從投稿到見刊）1，挺長的。前后總共花了不到一個月，感覺挺快的。
公玉*** :
整體上進展比較順利。找的外審專家感覺比較專業，從專家提問的問題來看應該是同一領域內專家，問題一針見血。但是沒有難為作者的感覺，雖然是提問，但是感覺更多是一種建議的口吻。
公*** :
投稿接受后還有多次校稿，編輯老師非常仔細，也是很好的學習的過程。因為被拒審三次，拖的時間比較長，問編輯部進展，編輯部很快回信說初步接受，可以給刊用通知，也很快收到了。給個贊！
褚師*** :
東方企業文化內容權威，分析有深度！辦公室里都在看，有同事在郵局訂的經常丟，都介紹到投稿網來了，價格比較優惠，客服態度也很好。
太史*** :
東方企業文化(自然科學版)雜志的編輯部是比較負責任的，效率高，態度認真。編輯都很負責。論文要有創新，是有希望錄用的。另外東方企業文化(自然科學版)雜志也比較注意寫作方法，論文格式，等細節。我投的一篇在兩個月時通知正刊錄用。另外退修時注意格式及審稿人的意見的話就基本會錄用。感覺該刊還是很正規和公正的。
公羊*** :
投稿半個月后就給了外審意見，但是幾乎沒有修改，就是改了改格式，然后小修后錄用，審稿速度和網上說的一致。所以還請沒收到意見的小伙伴們耐心等待。
宋*** :
普通院校，無背景。.3.6投稿，3.7初審通過；.4.9 初審意見回來，兩個專家；都是小修意見；.4.15修回；.5.6狀態顯示“編委審批”；.5.25錄用修改通知；修改格式.6.2 提交修改稿；.6.6 編輯修改格式后發來校稿，進入發表階段。并通知郵寄打印稿和申明。編輯老師效率非常高，感覺期刊的管理很高效；必須稱贊。
顓孫*** :
東方企業文化雜志很好，內容經典、耐看，意義深刻，看完之后感想很多。這個網站送貨一向都比較準時，快遞小哥態度不錯，包裝也比較完整，習慣性的每次都在這個網站上訂書，不會讓我失望。
公羊*** :
初審和外審很快，但不幸的是外審時一個專家拒審，因為遭遇了拒審的情況，耽擱了比較長的時間。用郵件詢問編輯部沒有收到過回復，但是用電話溝通感覺對方比較熱心和耐心。
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常見問題
| Q:論文發表的時候可以一稿多投嗎？ |
| A:一稿多投的行為是典型的學術不端的行為，是國內外學術界都明令禁止的行為，原因主要在于涉及到文章版權歸屬的問題，如果作者的文章已經被某個雜志社錄用，或者同時被兩家雜志社錄用，就會涉及到版權糾紛，作為雜志社都會保護本社的合法權益，到這時作者就會比較麻煩，吃官司都是小事兒了，被打入黑名單降級降職影響可就太大了。 |
| Q:職稱論文發表對時間有限制嗎？ |
| A:職稱論文發表并沒有明確規定截止時間，需要作者結合自己所在地區的具體規定自己安排發表時間，一般職稱評審，各地區都會明確規定申報材料的最后期限和截止日期，我們結合這個日期來考慮何時發表文章就可以，大部分地區職稱評審都集中在每年的8-10月之間，有的地區要求7月中旬開始交材料，最晚8月底之前，有的則是要求8月中旬交，還有部分地區要求截止時間為申報時間上年的12月31日，所以，各個地區的具體要求并不同，申報者需要在提交材料前確保自己的文章已經見刊并且被相應的數據庫檢索即可。 |
| Q:網上發表論文如何防騙？可靠網站與可疑網站如何區分？ |
| A:由于發表論文的需求遠遠多于雜志版面的供應，再加上眾所周知的審稿難!審稿慢!選擇論文發表網站發表表論文確實能解決以上問題。賣方市場的出現加之發表論文的剛性需求，就導致出現先付款后發表的現狀。論文發表網站正規與否是通過網站從始至終所提供服務體現出來的，任何交易只要存在時間差都會有風險，但這個風險是可以通過您的智慧來避免的。因為不是所有論文網站都是騙子，你要做的就是過濾掉沒保障的網站，選擇可靠的論文發表網站! |
| Q:一般期刊需要提前多久準備？ |
| A:省級、國家級期刊建議至少提前6個月準備。一般來講，雜志社為了確保每期雜志正常出刊，都會提前將當期之后1-3個月的稿件提前安排好，而一些創刊較早，認可度更高的熱門期刊，來稿量較大，發表周期可能就會更久。提前準備，意味著雜志的可選擇性更多。 |
| Q:核心期刊需要提前多久準備？ |
| A:核心期刊建議至少提前12個月準備，核心期刊正常的審稿周期為1-3個月，且審核嚴格，退稿、返修幾率更大，這意味著在流程上耗費的時間更久，且核心期刊版面有限，投稿競爭更加激烈，即使被錄用，排刊也比普通期刊晚很多，因此需要更早準備。 |
