創新型組織實施集成管理系統的創新研究 管孟忠; 劉彥蕊 臺灣開南大學; 中國臺灣33857; 北京市輻射中心; 北京100000; 北京科學學研究中心; 北京100000 摘要:在全球化發展趨勢下,組織創新的能力被認為是經濟增長、民生改善和社會發展的主要因素之一。科技的發展推動了管理創新的步伐,大多數組織都有自己的管理系統標準。通過總結分析現代化管理系統標準發展趨勢,本文認為對于已經注冊了多個管理系統的組織來說,組合管理現有的管理系統可以減少重復工作量、提高效率、節省成本,進而提高自身競爭優勢,并提出了建立與實施組合管理系統的方式、方法與步驟。 注: 保護知識產權,如需閱讀全文請聯系創新科技雜志社
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