試析企業(yè)文化創(chuàng)新對企業(yè)管理創(chuàng)新的影響
摘要：隨著科技的發(fā)展與社會的進步，各行各業(yè)在快速發(fā)展的同時，其市場競爭也呈現(xiàn)出越來越激烈的狀態(tài)，在這種社會發(fā)展背景下，企業(yè)若想能夠穩(wěn)定發(fā)展，必須要進行企業(yè)文化創(chuàng)新，不僅能夠使企業(yè)管理更具合理性，而且還能在一定程度上提高企業(yè)市場競爭力。本文將通過對企業(yè)文化與企業(yè)管理的基本內(nèi)涵進行分析，進而對企業(yè)文化創(chuàng)新對企業(yè)管理創(chuàng)新的影響以及企業(yè)文化創(chuàng)新的主要措施進行闡述，以供參考。
注: 保護知識產(chǎn)權(quán),如需閱讀全文請聯(lián)系職業(yè)圈雜志社
相關推薦
更多
代企業(yè)文化.jpg)
