人力資源雜志評職稱可以嗎?單位認可嗎？
來源:投稿網 2024-08-16 9:30:05
人力資源雜志是可以用于評職稱的。怎么判斷一本期刊是否可以用于評職稱了？首先要看期刊是否正規，正規的期刊都可在國家新聞出版總署查詢，經查詢人力資源雜志國內刊號21-1485/C國際刊號1672-1632是一本正規雜志，其次就要看作者的專業和單位文件要求了。
評審時所選的專業方向應該與期刊方向一致，如人力資源雜志是屬于管理類的專業期刊，主要欄目包括干法（總編隨筆、熱點聚焦、視界、對話）、干法（甲方乙方、新干線、復盤）、活法（心理視窗、國學新知、務實觸點、啟智職場、悅讀）。如果評審管理方向的職稱，人力資源雜志是個不錯的選擇。
最后一點，一定要了解清楚單位文件或者上級部門的文件具體要求,如果看不明白,或者對具體要求定義不清楚的,也可以咨詢投稿網在線客服,人力資源雜志是省級期刊，仔細閱讀晉升文件，其中是否對期刊等級有要求，亦或者必須要科技核心、北大核心，或者是有單獨的評審認定期刊目錄。
人力資源投稿要求
一、本刊欄目設置
主要欄目有：干法（總編隨筆、熱點聚焦、視界、對話）、干法（甲方乙方、新干線、復盤）、活法（心理視窗、國學新知、務實觸點、啟智職場、悅讀）。
二、來稿要求
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